为营造风清气正的换届环境，保证全区村 (社区)“两委”换届工作的顺利进行，在换届选举工作伊始，区纪委、监委及时印发《关于在全区村（社区）“两委”换届选举中加强纪律监督工作的通知》，全区各级纪检监察机关和全体纪检监察干部，严格履职挺纪在前，保障换届选举工作顺利进行。

一、强化换届纪律教育。第一时间在区先锋网、微信等平台发布公告，公布举报电话和邮箱。印发纪律提醒卡3000张，对换届纪律“九个严禁”、重点打击“贿选九类行为”等内容进行重点宣传。镇、街道党（工）委、纪（工）委狠抓“两个责任”落实，与换届候选人、工作人员、党员、村（居）民代表等签订纪律承诺书2450余人次，区镇（街）两级组织开展严肃换届纪律专题谈心谈话540余人次，做到纪律知晓率、与候选人谈心谈话、签订纪律承诺书三个100%。举办严肃换届纪律培训班，组织镇、街道机关干部和村“两委”班子成员、村民组长、村民代表，专题学习换届纪律要求，敲响纪律警钟。

二、强化资格审查把关。各级纪检监察机关会同组织、民政等部门，严格审核候选人的资格条件，区纪委监委等15个部门严格对照“七不能九不宜”，对601名候选人预备人选逐人审查，形成结论性意见并由单位主要领导或分管领导签字、盖章。镇（街道）派出28个考核组对候选人预备人选逐人逐村（社区）进行组织考察，确保每一名候选人都符合人选资格条件。

三、强化换届纪律督查。区委、区纪委监委派出2个专项督查组，对换届纪律执行情况和选举风气进行不定期的明察暗访，督查组采取听取汇报、查看资料、明察暗访、随机抽查等方式，对两镇三街道落实换届纪律规定、营造风清气正环境进行督查。工作中，坚持严字当头、实字托底，突出“九个严禁”纪律要求，重点加强对资格审查、职数设置、换届选举、换届纪律、案件查处等方面的督查指导。对督查中发现的苗头性问题及时提出督办意见，要求立行立改，对重点村、社区进一步加大督查力度和频次，区、镇（街）、村（社区）三级联动，形成强大工作合力，切实把换届纪律要求变成带电的高压线。

四、强化监督执纪问责。换届选举期间，全区各级纪检监察机关建立了问题发现核查机制，公布监督举报电话并安排专人值守，对换届选举中的违纪问题，确保一查到底，限时办结，及时反馈，对换届选举中查处的典型案例予以通报。建立健全换届选举工作责任追究制，确保“一案双查”落到实处，凡是对换届选举及纪律要求重视不够、组织不力、审核把关不严，将视情况依纪依法严肃追究相关责任人责任。

截止9月4日上午，八公山区全面完成全区21个村和21个社区“两委”换届工作，顺利选举产生新一届村和社区“两委”班子，选举过程平稳有序，组织提名人选全部当选，“一肩挑”目标全部实现，实现了组织意图、群众意愿和依法选举的有机统一。